- 更新日 : 2025/11/10
- JOB ID:404792
- 業界大手ドラッグストアで働きませんか?自宅から通える範囲のみの勤務☆年収400万円以上
-
- 40歳以上応募可
- エリア限定採用
- 産休・育休取得実績あり
- 研修制度充実
- 社宅制度あり
- 業種
- ドラッグストア
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県市川市
オススメ
POINTお仕事のポイント
- 求めるスキル
登録販売者の資格をお持ちの方、管理者要件を満たす方
- 給与
月給 : 225,000円~
想定年収:280万円~450万円
※登録販売者手当・残業手当・扶養手当・居住地手当含む)
- 路線名
- JR中央・総武線
JR総武本線
京成本線
東京メトロ東西線
都営新宿線 - アクセス
アクセスはお問合せください
- 業務内容
- 医薬品・サプリメントのアドバイスと健康情報の提供・ドラッグストア業務全般
- 営業時間
9:00~22:00
- 勤務時間
- 9:00~22:00
上記営業時間のうち、週40時間の変形労働制 - 交通費
- 全額支給
- 賞与
年2回 (6月・12月)
- 昇給
- 年1回 毎年7月実施
- 退職金制度
- 確定拠出年金
- 休日
- 週休2日制(月9日~10日)、年間休日117日
- 休暇
- 年始休暇・夏期交代制連休・特別休暇(慶弔規程日数)・年次有給休暇・出産休暇・育児休暇(子が3歳に達するまで)・時短勤務(小学校卒業まで)・介護休業
- 採用時期
- 応相談
- 社会保険等
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 試用期間
- 3ヶ月
- 契約期間
- 期間の定め無し
- 福利厚生その他
- 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務
(小学校卒業まで)、社員割引販売制度、
持株制度、各種資格取得支援制度、
社宅制度、処方せん調剤負担金補助制度、
労働組合、店舗セキュリティシステム完備、
退職金(確定拠出年金) - 住宅補助・寮など
借り上げ社宅制度あり
- 受動喫煙防止処置の状況
- 敷地内禁煙
関連登録販売者求人情報
RECOMMENDこの求人と似た求人をチェック
-
- 千葉県木更津市/ドラッグストア
エリア社員選択可◆お客様へのおもてなしに専念できるドラッグストア
225,000円~
想定年収:280万円~450万円
※登録販売者手当・残業手当・扶養手当・居住地手当含む)
-
- 千葉県千葉市緑区/ドラッグストア
転居なし選択可☆接客頻度の多いドラッグストア☆年収400万円以上入社実績有☆
225,000円~
想定年収:280万円~450万円
※登録販売者手当・残業手当・扶養手当・居住地手当含む)
-
- 千葉県市川市/ドラッグストア
エリア社員選択可◆化粧品・医薬品の売上比率が高め◆充実の研修制度あり◆
225,000円~
想定年収:280万円~450万円
※登録販売者手当・残業手当・扶養手当・居住地手当含む)
-
- 千葉県松戸市/ドラッグストア
転居なし選択可☆見込み残業一切なし!女性でも安心して働けるドラッグストア!年収350万円~
225,000円~
想定年収:280万円~450万円
※登録販売者手当・残業手当・扶養手当・居住地手当含む)
-
- 千葉県千葉市中央区/ドラッグストア
見込み残業一切なし!化粧品・医薬品の売上比率が高く品ぞろえ豊富です◆
225,000円~
想定年収:280万円~450万円
※登録販売者手当・残業手当・扶養手当・居住地手当含む)
-
- 千葉県野田市/ドラッグストア
【千葉県野田市】埼玉県で抜群の知名度◎マイカー通勤可能!サポート体制ばっちり◎☆..
185,000円~
想定年収:290万円~390万円
-
- 千葉県千葉市美浜区/ドラッグストア
【千葉県千葉市美浜区】年収400万円以上実績多数有♪産休・育休制度充実♪女性の定着率高め♪創業50年以上の安定した基盤!☆..
196,600円~
想定年収:280万円~550万円
※経験により優遇
-
- 千葉県館山市/ドラッグストア
【千葉県館山市】年収400万円以上実績多数有♪産休・育休制度充実♪女性の定着率高め♪創業50年以上の安定した基盤!☆..
182,800円~
想定年収:280万円~550万円
※経験により優遇
-
- 千葉県成田市/ドラッグストア
【千葉県成田市】年収400万円以上実績多数有♪産休・育休制度充実♪女性の定着率高め♪創業50年以上の安定した基盤!☆..
182,800円~
想定年収:280万円~550万円
※経験により優遇
-
- 千葉県匝瑳市/ドラッグストア
【千葉県匝瑳市】◇年収400万円以上実績あり◇年間休日111日◇残業ほぼなし◇転居を伴う異動はありません◇☆..
182,800円~
想定年収:280万円~550万円
※経験により優遇


ポイント1:地域密着!エリアニーズに合わせた店舗展開
ポイント2:研修充実!入社から2日間は動画視聴研修があります!職種別研修も充実!
ポイント3:明確なキャリアパス!適正・経験に応じ本部登用もあります!
社内プロジェクトに参加できる制度あり!PB商品の提案も可能です!
※正社員雇用の方は配属店舗の選択ができかねます。
予めご了承ください。